导读：俗话说“勤奋的人是时间的主人,懒惰的人是时间的奴隶”。二级建造师今年考试政策有哪些变化，初次报名的考生需要注意什么？新手报名二级建造师最快多久拿证？
一、参考年薪
应届毕业生3.5万~5万，工作3年后5万~10万。
小型施工企业虽然赚的不如大型施工企业，但是项目地区比较固定，很容易建立人脉资源，而且如果混的比较好，两三年成为项目经理也是可能的。
二、建造师执业资格制度规定
第一章总则
第一条为了加强建设工程项目管理，提高工程项目总承包及施工管理专业技术人员素质，规范施工管理行为，保证工程质量和施工安全，根据《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》和国家有关职业资格证书制度的规定，制定本规定。
第二条本规定适用于从事建设工程项目总承包、施工管理的专业技术人员。
第三条国家对建设工程项目总承包和施工管理关键岗位的专业技术人员实行执业资格制度，纳入全国专业技术人员执业资、格制度统一规划。
第四条建造师分为一级建造师和二级建造师。英文分别译为：Constructor和AssociateConstructor.
第五条人事部、建设部共同负责国家建造师执业资格制度的实施工作。
第二章考试
第六条一级建造师执业资格实行统一大纲、统一命题、统一组织的考试制度，由人事部、建设部共同组织实施，原则上每年举行一次考试。
第七条建设部负责编制一级建造师执业资格考试大纲和组织命题工作，统一规划建造师执业资格的培训等有关工作。培训工作按照培训与考试分开、自愿参加的原则进行。
第八条人事部负责审定一级建造师执业资格考试科目、考试大纲和考试试题，组织实施考务工作;会同建设部对考试考务工作进行检查、监督、指导和确定合格标准。
第九条一级建造师执业资格考试，分综合知识与能力和专业知识与能力两个部分。其中，专业知识与能力部分的考试，按照建设工程的专业要求进行，具体专业划分由建设部另行规定
三、拥有二级建造师证书，工资水平会有什么变化？
1、对于在工地没有证书、没有工作经验的新人，工资在3000元左右。经过一年的工作，工资将提高到大约5000左右。符合两年工作年限后报考二级建造师。
2、如果你有二级建造师证书，刚进入公司，您的工资待遇就比一般的高1000—1500元。这样一来起点就比别人高很多。如果想要晋升，公司也会优先考虑有证书的小伙伴们。
3、对于在工程领域有着举足轻重作用的二级建造师来说，各个企业也都或多或少的制定了各项补贴，以此来招揽人才。通常有：
（1）考过二级建造师一次性补贴上万元；
（2）每个月证书津贴几百到小几千元不等；
（3）某些紧缺专业证书公司内部重金悬赏等
四、复习阶段，购买教材
二级建造师考三个科目《建设工程施工管理》、《建设工程法规及相关知识》、《专业工程管理与实务》。其中《建设工程施工管理》、《建设工程法规及相关知识》为公共课，《专业工程管理与实务》分为6个专业建筑工程、水利水电工程、市政公用工程、公路工程、机电工程、矿业工程，根据你自己的工作，选择一个专业报考就行。
五、二级建造师增项有什么用？
如果证书用于现场施工的话，建筑工程的建造师只能做建筑工程的项目，如果你再增个机电工程，那么这两种项目你都可以做。
六、二级建造师的前景
1、二级建造师考试被纳入国家职业资格目录。
2、建筑公司对二建需求量大，全国建筑企业10万多，建造师数量远远不够市场需求。
凡从事工程建设活动的建设、设计、施工等单位，必须在建设工程工作岗位配备二级建造师。随着我国建筑市场的快速发展和工程项目相关市场的不断扩大，社会各行业如从国企到房地产公司、建筑安装企业等对建造师人才的需求不断增加。
3、证书与职称挂钩，是升职的必备证书。
专业技术人员取得一级建造师、二级建造师职业资格，可认定其具备工程师、助理工程师职称，并可作为申报高一级职称的条件。证书与职称挂钩，是你升职的必备证书。
鉴于这种要求，建造师的刚性需求增加，市场缺口加大。同时国家规定，一个二级建造师只能接受一个单位的聘请，市场需求存在严重缺口。
4、对于工程从业人员而言，进行二级建造师这样的综合性考试，可以显著提升自身的专业技术水平。
拥有二级建造师证书的人员可以说是懂管理、懂技术的高素质复合型人才，既有理论水平，也有丰富的实践经验和较强的组织能力，是一个同时具备工作经验和资质证书的人才，在职场中具备超高的个人竞争力。
以上就是全国二级建造师网小编为大家整理的考试信息，机不可失时不再来，这一次你离二建考试不远了，那么抓住机遇吧！
